무료 구인란
iMatchSkills은 주 최대의 구인 정보망으로 광범위한 기술직을 포함하고 있습니다. 채용 공고는 무료입니다. WorkSource Oregon을 통해 채용 계획을 무료로공고할 수 있습니다
구인란 이상의 역할: 파트너쉽
지역 구인 업체는 구인 문제에 대한 정보 교환이 가능합니다. 본 기관은 구인 기업의 특별한 요구사항 충족을 위해 지역, 기업 설명 및 선호 근로자에 대한 의견을 교환하고 있습니다.
모든 직종에 적합한 근로자 찾기
WorkSource는 한 곳에서 필요한 능력 있는 노동력을 고용주에게 연결해 줍니다. 채용 정보 공고, 지원자 계약서 작성, 지원자 검토, 첫 인터뷰 수행 등을 지원하고 기준에 적합한 최적의 지원자를 연결해 주고 있습니다.
모집. 유지. 해결.
채용 이벤트, 교육, 세제 혜택 등 제공합니다. 교육은 가장 큰 인건비 요소 중 하나입니다. 본 프로그램은 필요한 기술을 가진 인력을 제공하면서 구인업체의 구인 탐색시간을 절약해주고 교육비를 지원해주고 있습니다.
WorkSource에서는:
- 향상된 결과를 가져오는 기술직 공고
- 채용 박람회 및 이벤트를 통해 지원자 모집
- 세제 혜택 제공
- 맞춤 인력 데이터 분석 제공
- 기술직 모집을 위한 시장 경쟁력 있는 임금 설정
- 견습직, 인턴십 및 교육 옵션을 통한 기술직 개발을 할 수 있습니다.
WorkSource는 여러분들을 위해 있습니다. 매년 본 기관의 비즈니스 서비스를 통해 9,700개의 기업이 250,000개의 모집 공고를 하여 34,000명을 채용하고 있습니다. 본 기관의 도움을 받으십시오.
비즈니스 프로그램 & 세제 혜택
WorkSource Oregon은 구인업체의 채용, 비용 절감 및 기업 성장을 위한 프로그램과 세제 혜택을 제공합니다. 지역 비즈니스 서비스 담당자가 도와드립니다. 구인업체를 방문하여 업체의 필요한 요구사항을 들어 해결책을 도와주고 있습니다.
능력 있는 직원 모집
WorkSource는 한 곳에서 필요한 능력 있는 노동력을 고용주에게 연결해 줍니다. 기술직 설명, 채용 공고, 지원자 계약서 작성, 지원자 검토, 첫 인터뷰 수행 등을 지원하고 기준에 적합한 최적의 지원자를 연결해 주고 있습니다. 담당자의 목록을 통해 평균 3.4명의 지원자 중 1명이 채용되고 있습니다. 또한 가능한 세제 혜택을 제공하고 능력 있는 인재 직원 채용을 위해 시장 경쟁력 있는 임금 설정을 하는데 도와주고 있습니다.
퇴역군인 모집 및 채용. 퇴역 군인 채용에 대한 혜택을HIRE Vets Medallion Program 통해 알아보십시오. 지역 퇴역군인 고용 담당자와 연락하여 도움을 받으십시오.
세제 혜택. 퇴역군인, TANF (Temporary Assistance for Needy Families도움이 필요한 가족을 위한 임시 지원) 또는 SNAP (Supplemental Nutrition Assistance Program보충 영양 지원 프로그램) 수혜자, 장애인, 수감자, 6개월 이상 된 실업자 등의 구직에 어려움이 있는 분들을 고용하여 1인당 $1,500 - $9,600의 세제 혜택을 받으십시오.
Jobs Plus 프로그램. TANF (Temporary Assistance for Needy Families도움이 필요한 가족을 위한 임시 지원) 수혜자를 고용하여 오리건 주 최저 임금 및 고용주 임금세 그리고 산재보험비를 환급 받을 수 있습니다
우선 근로자 프로그램. 현장에서 부상을 당한 영구 장애인을 고용하여 6개월동안 우선 근로자 임금을 환급 받을 수 있습니다.
연방 채권. 신원보증 채권 자격이 없는 구직자를 위한 $5,000의 포괄담보부 채권을 무료로 받을 수 있습니다. 미 노동부의 지원을 받는 이 프로그램은 99%의 성공률을 보이고 있습니다.
외국인 근로자 인증 (FLC) 프로그램. 인력 부족을 겪고 있다면 FLC를 통해 임시 H-2A 및 H-2B를 신청하여 충당할 수 있습니다.
교육 & 유지
교육은 가장 큰 인건비의 한 요소입니다. WorkSource는 기술직 인력 성장, 필요한 기술 향상을 견습 및 인턴십 프로그램 및 교육 옵션을 통해 도움을 주고 교육비 지원도 제공하고 있습니다.
근무중 교육 프로그램 (OJT). OJT 기간 중 수개월 동안 신규 채용 임금의 50%까지 환급 (최대 $5,000)을 받을 수 있습니다.
견습직. 견습 프로그램은 감독하에 현장 교육과 교실 수업을 병행합니다.
작업 분담. 사업이 일시적으로 부진할 때일지라도 해고를 피하고 능력 있는 직원과 계속 일하십시오. 작업 분담은 근무 시간을 줄여 능력 있는 직원과 계속 일할 수 있도록 도와줍니다. 근무 시간 및 임금이 줄어든 직원은 실업 보험 혜택을 통해 손실 임금을 보전 받을 수 있습니다.
해고 계획이 있다면 저희와 상의하십시오. 본 기관의 신속 대응팀은 해고를 피하게 하거나 해고 대상 직원에 대한 지원을 할 수 있습니다. 담당자가 직원을 만나 iMatchSkills 등록을 도와주고 다른 직장을 위한 재교육 프로그램을 안내하고 정보를 제공합니다.
비즈니스 성장
데이터 분석을 제공하여 변화하는 경제 예측과 대비를 도와드립니다.
섹터 파트너십을 통한 성장 계획. WorkSource에서는 섹터별 비즈니스를 구분하여 기업 성장 계획 설정을 도와주고 있습니다. 경제 개발을 지원하고, 하청업체, 주택 기관 등과의 관계 설정을 도와줍니다. 지역 대학과 협력하여 인턴십 프로그램을 개발하고 인력 성장을 위한 주택 지원을 제공합니다.